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冲刺先进制程 台积电/联电疯狂招募新血

导读: 晶圆双雄台积电和联电冲刺先进制程,今年不约而同都同步将对外招募近2,000位新血,分别冲刺中科和南科厂产能,成为半导体大举招才二大指标厂。台积电并预告未来二年,因应5纳米进入技术发展,仍会持续扩大征才。

晶圆双雄台积电和联电冲刺先进制程,今年不约而同都同步将对外招募近2,000位新血,分别冲刺中科和南科厂产能,成为半导体大举招才二大指标厂。台积电并预告未来二年,因应5纳米进入技术发展,仍会持续扩大征才。

冲刺先进制程 台积电/联电疯狂招募新血

台积电近几年不论在研发和投资都居台厂之冠。该公司去年增加近2,000位员工,是半导体厂中增加员工人数最多的公司。

台积电表示,今年公司在台招募人数仍会达1,500~2,000人,但主要会集中在中科,因应10纳米放量生产以及7纳米进行试产。

台积电今年相对南科对外招募人数相继减少,目前释出招募名额仅100位。

但台积电去年增加近2,000位工程师,主力都放在南科厂16纳米制程量产。今年增加新血,主要集中于10纳米在中科厂产能拉升及7纳米试产。

台积电南科厂目前主力制程为20纳米及16纳米,两项主力制程去年营收占比达28%,今年随10纳米进入量产,20纳米比重将减少,但16纳米占比仍会稳定提升。

台积电中科厂将是10纳米和7纳米先进制程生产重镇,10纳米已在去年第3季量产,本季持续放量,下半年为苹果代工的A10处理器出货,产能将会再急剧拉升。至于7纳米将于本季进行风险性试产,预定年底量产。让台积电在晶圆代工市场进入新的里程碑,且全球市占率可再向上提升。

联电今年也因制程技术突破,14纳米正式量产,加上为福建晋华研发的DRAM技术也要快马加鞭,日前正式向劳动部提报,今年南科厂将招募2,000位工程师。

联电表示,新进2,000位员工除了补足原离职的职缺外,南科Fab 12 P5厂今年的主力制程28纳米,将由原本的月产2.95万片提升至3.5万片,增幅19%,同时也会有一部分的14纳米产能。

联电上月正式成功产出14纳米制程的通讯芯片,尽管仍小量,却是目前第四家提供1X纳米代工的晶圆厂。

联电也将以代为营运的方式,为福建晋华协助兴建12吋晶圆厂;同时也在南科厂成立利基型DRAM研发小组和试产线,规划投入目前生产32制程的利基型DRAM及ReRAM(可变阻式记忆体)等新型记忆体。

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