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宏达电周永明:我不会另找工作

2013-10-22 14:05
孤身万里游
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  在回应外界对其公司业绩的批评时,宏达国际首席执行长周永明说:我不会另找工作。

  在不断进行产品摸索和股价连跌两年后,宏达国际电子股份有限公司首席执行长周永明(PeterChou)知道,那个不可避免的问题来了。

  周永明在这家台湾智能手机生产商位于台北郊区的总部接受采访时说:我知道你们想问,我是不是会辞职。他说:外面有很多传言说我会辞职,但我从来没有这么说过。我不会另找工作。

  现年56岁的周永明近来一直处于守势。2011年,宏达国际在美国市场上的智能手机销量仅次于苹果公司(AppleInc.)。此后,宏达国际的市值已经减少了五分之四。

  营销失策、旗舰智能手机发货推迟以及过去一年新竞争对手的崛起将宏达国际挤出了美国市场智能手机品牌前五名。与此同时,该公司高管这段时间陆续离职也不禁让外界开始担心宏达国际的未来,

  从对宏达国际现任和前任高管的采访中可以看出该公司面临的挑战:试图从新兴的智能手机业先驱者跨越成为这个如今拥挤行业内的稳定参与者。

  据市场研究机构Gartner统计,宏达国际的智能手机占全球市场份额已从2011年第一季度的9.3%降至今年第一季度的2.5%。

  台湾上市的宏达国际周三收于每股新台币250元(合8.38美元),较2011年4月的最高值跌去了80%左右。今年第一季度,该公司利润为新台币8,500万元,同比大跌98%。

  由于出现供货问题,宏达国际的One智能手机上市时间被推迟。

  持有宏达国际股份的台湾元大金融控股股份有限公司(YuantaFinancialHoldings)高级经理Jeng-HanCheng说,宏达国际在产品定价方面犯了错,而且它推出了太多产品型号,这让消费者感到困扰,但近几个月该公司有了改进,比如简化了产品线。缅甸出生的周永明是一切问题的焦点所在,他是宏达国际的核心,也是在该公司摸索前行时面临更多审视的人物。按照日程安排,周永明将于本周五在台北举行的宏达国际年度股东大会上发言,预计他会为公司业绩和战略做辩护。

  员工经常拿周永明与苹果公司联合创始人乔布斯(SteveJobs)进行比较,说周永明对于什么是好产品有一种远见卓识,而且公司设计实力雄厚也多亏有他。但他们也表示,周永明是个难对付的老板,有时脾气火爆,经常在最后一刻提出要求。

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