台积电的硬实力,研发投入高出同行11倍,人才数量遥遥领先
6月27日,台积电公布去年的研发情况,截止去年年底,台积电在美国提交的专利申请中通过率为99%,这一比例使得台积电在全球的科技产业中都有举足轻重的地位。
根据台积电在其2019年企业社会责任报告中表示,去年在美国获得了2,300多项专利,在全球范围内获得了3,600项专利。截止2019年年底,台积电累计拥有专利超过39000项,跻身美国十大专利申请者之列。在台湾,台积电在2019年连续第四年成为最大的专利申请者。
从全球范围来看,去年,台积电在全球范围内提交了近6,500项专利申请,累计已提交了超过55,000项专利申请。
研发支出
2019年,台积电研发支出29.6亿美元,同比增长4%,创下历史新高,台积电研发人员数量增长了5%,达到了6534人。
在前六大芯片代工企业中,台积电的研发资金投入总数是中芯国际、联华电子、华虹半导体、高塔半导体和华润微总和2.4倍,是行业平均值的12倍,从研发占比来看仅次于中芯国际的22%。
从研发人员来看,中芯国际有员工15795人,其中研发人员2530人,占比16.02%,而台积电拥有员工51297人,其中研发人员6534人,占比12.7%,虽然从比例上来看中芯国际占比较大,但是从学历来看,台积电在所有主管与专业人员中,拥有硕士以上学历的员工占八成以上,中芯国际只有20%左右。
(中芯国际员工学历构成)
不过从增长速度来看,中芯国际近两年的成长是有目共睹的,近三年的研发投入分别为35.76亿、44.71亿、47.44亿,占营收收入的比例分别为16.72%、19.42%及 21.55%。
盈利能力
去年台积电的销售额创下新台币1.07万亿的新高,也是连续第十年创下新高,根据台积电的预测,今年台积电的销售额将同增14%~19%之间,因此研发支出预计将再创新高,今年介于33.7亿美元至35.2亿美元之间。
根据此前公布的2019年财报显示,苹果2019年为台积电贡献了583亿人民币,占台积电营收的23%,为台积电最大的客户。华为贡献了361亿人民币,比重从8%提升到14%成为仅次于苹果的台积电第二大客户。
从毛利来看,从2017年的50.62%下降到2019年的46.05%,近三年来台积电的平均毛利在48%左右,毛利下降的原因是对于先进制程的资金投入增加。在整个行业中,台积电的毛利率遥遥领先,2019年的整个行业前6大中除开台积电,平均毛利率为21.53%,台积电是这一数字的2倍有余。
薪资
台积电全球员工去年总体薪酬(不含退休金及福利)的中位数约为新台币163万元(约合人民币39万元),总裁魏哲家去年薪酬约为新台币2.93亿元(约合人民币7000万元),与中位数员工总体薪酬约为180比1。
中芯国际2019年研发平均薪资为36.7万元,销售人员平均薪资为68.26万元。
10大股东
从台积电的年报可以看出,台积电最大股东是美国托管台积电存托凭证专户,即美国股民,持股比例20.54%;其次是台湾行政院,持股6.38%;然后是新加坡政府,持股2.93%;摩根大通台北分行持股1.5%;挪威央行持股1.41%;其他股东都是持股1%以下。
从结构来看,外资占股虽然有80%以上,但都是金融产业投资股份,在二级市场自由交易,流动性较强,只有分红权没有经营权。
附台积电工厂分布
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